Lite av ett detektivarbete

Helena Rosenblad har arbetat som kvalitetstekniker på Weland AB i snart två år. Hennes huvudsakliga uppgift är att utreda interna avvikelser, vilket innebär att identifiera och analysera fel som uppstår inom företagets verksamhet innan produkterna når kunden.  

Helena halkade in på kvalitetssäkring för några år sedan när hon vikarierade för en kollega på sin tidigare arbetsplats. Rollen passar henne, eftersom hon tycker det är meningsfullt att ständigt arbeta med förbättringar. 

”Att arbeta med kvalitetssäkring är lite av ett detektivarbete. Vi identifierar problemen och hittar lösningar som förbättrar vårt sätt att arbeta. Det är väldigt tillfredsställande när vi hittar lösningar som gör att vi kan undvika att upprepa samma fel. Det ligger i alla företags intresse att hela tiden bli lite bättre och det är roligt att vara en del av den utvecklingen”, säger Helena. 

En personalklubb utöver det vanliga 
Helena beskriver Weland AB som en trygg och generös arbetsgivare. Hon lyfter fram företagets personalklubb som något utöver det vanliga.  

”De erbjuder galet många olika aktiviteter för oss anställda, som biobesök, musikalresor och hockeymatcher och andra evenemang som stärker sammanhållningen.” 

Men det kanske mest uppskattade inslaget är en årlig tradition som ägarfamiljen Welandson står bakom – en heldag på Liseberg för alla medarbetare i Welandkoncernen med familjer. Under detta arrangemang får vi exklusiv tillgång till nöjesparken innan den öppnar för allmänheten, en förmån som blivit en höjdpunkt för många. 

Publicerad: 2025-02-28